阿里云崩完,滴滴崩!盲目降本增效苦了誰?
發(fā)布日期:
2023-12-01 17:08:16
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前兩天不是滴滴崩了嗎,
那服務(wù)崩了你就趕快找人來修是吧,
害,內(nèi)部IM也崩了...
那就趕緊電話聯(lián)系運維遠(yuǎn)程修復(fù)啊,
害,vpn也崩了,連不上網(wǎng)啊...
那就趕緊讓運維打個車來公司,
哎哎哎不是說了嗎!
滴滴崩了,打不了車呀!
前有阿里云,后有滴滴,
為什么最近總有大廠服務(wù)崩潰?
而且一崩還是一整天!?。?/span>
如果用修樓房來類比軟件開發(fā),
那程序員就類比是建筑工人,
那樓修起來之后,
那建筑工人是不是就沒用了呀?
那就有了辭退唄,
就有了降本增效、開源節(jié)流唄!
但是啊,
軟件開發(fā)的模式更像是忒休斯之船,
在一艘航行的船上,
一邊航行一邊修復(fù)破損的地方,
如果每破損一個地方,
我們都換一個新的零件,
那等整艘船都修了一遍,
那這個船還是原來那艘船嗎?
在往年互聯(lián)網(wǎng)公司資金充裕的時候,
可以準(zhǔn)備冗余的修復(fù)人員,
以及更好的修復(fù)材料,
那久而久之,
打漁船不也變成了游輪了嗎。
但是呢,
現(xiàn)在降本增效就慢慢出現(xiàn)問題了。
一個在公司工作了十年的35歲的老程序員a
被公司裁了,
那這種一般在公司工作了
很長時間的老程序員
有很多原始代碼都是他一個人維護的,
他還做了很多個人的小腳本,
就比如說定期清理下內(nèi)存啊、
備份下數(shù)據(jù)啊、重啟個服務(wù)什么的,
等裁員交接的時候A給交接人B說:
“這個事情很重要,你得定期做!
因為他牽扯到公司的什么什么什么”
那之后呢B也被裁員了,
準(zhǔn)備交接給C的時候,B給C說,
“這個事情很重要,你得定期做,
因為...因為...說不出來!
反正你定期做就對了”,
后面C也被裁員了,
又需要交接給D的時候,
他又說,
“這個事情你得定期做,別問為什么,
我也不知道,反正就照著做就行了吧”
就這樣一代接一代
一輪接一輪的,
久而久之,
這些大的互聯(lián)網(wǎng)公司
崩不崩潰,
什么時候崩潰,
都只能說...看運氣。
說到降本增效,
現(xiàn)在因為很多基礎(chǔ)性的人員
不能直接帶來利潤,
于是動不動就裁員。
但是基礎(chǔ)之所以是基礎(chǔ),
恰恰在于它的重要性,
不重視基礎(chǔ),
盲目降本增效,
類似情況只會越來越多!
按照目前降本增效的趨勢看啊,
這服務(wù)器可能以后還得崩,
那怎么辦呢?
滴滴的產(chǎn)品經(jīng)理冥思苦想,
有了,既然線上的服務(wù)可能會崩,
那我們可以做線下的嘛,
讓這些滴滴司機開著車,
在大街小巷到處晃,
哎,有客人要坐車的時候,
招招手,那這個車不就停下來了!
好主意!
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